As regras que definem a contratualização de serviços de Fisioterapia e Terapia Ocupacional no SUS e na Saúde Suplementar são completamente diferentes. E os gestores de empresas que prestam serviços dessa natureza precisam estar atualizados quanto ao tema, para fins de que sejam celebrados negócios jurídicos que garantam a sustentabilidade econômico-financeira das empresas, mas também uma assistência fisioterapêutica e terapêutica ocupacional segura e de qualidade, resguardando – sem esquecer – a autonomia profissional do Fisioterapeuta e do Terapeuta Ocupacional. 

Quer entender mais sobre os Planos de Saúde e Contratualização?

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